04.11.17, 10:39

Kalendar писал(а):

04.11.17, 06:49

Шторм писал(а):

Агентству чуть больше трёх лет. Директор просто зашивается, занимается развитием, заключением договоров с партнерами и в добавок необходимо проверять договора и сделки по купли продаже за юристом.

А кто эти партнеры, если не секрет, что их там много, что генеральный зашивается?

Я в принципе перечислил основную работу генерального. Партнеры это основная масса застройщиков.

04.11.17, 09:30

Adivinanza писал(а):

04.11.17, 09:27

Шторм писал(а):

04.11.17, 09:25

Adivinanza писал(а):

А какие ошибки совершали юристы?

Подготавливали не полный пакет документов, либо забывали предупредить клиента о необходимости какой—либо справки и т.д. Не говоря уже об орфографии

С этим всем может справится опытный риэлтор. Юристов обычно привлекают в более сложных случаях. Про орфографию смешно -пусть редактируют пробелы в русском при помощи соответствующих программ на компе)))

Так в том то и дело, что раз уж в таких вещах умудряются ошибки совершать, как к более сложным делам их подпускать. Понятно конечно, что кроме тебя самого за твою компанию никто переживать не будет. Но относиться с ответственностью к своей работе это прямая обязанность.

Вот и хотел узнать как у других это происходит. Один юрист все проверяет и ведёт сделку или есть ещё и контролирующий ?

04.11.17, 09:25

Adivinanza писал(а):

04.11.17, 09:20

Шторм писал(а):

04.11.17, 09:04

Adivinanza писал(а):

Нужно брать юристов с соответствующей специализацией и обучать их стандартам и технологиям риэлторской работы. И смотреть их диплом. Сейчас все себя юристами называют)))

При приеме на работу показал отличные знания. Да и впоследствии вопросов небыло. Судя по всему необходимо брать ещё одного юриста для контроля. А этому уменьшать зарплату. Просто нет желания портить положительное мнение клиентов о компании, из—за нерадивого сотрудника.

А какие ошибки совершали юристы?

Подготавливали не полный пакет документов, либо забывали предупредить клиента о необходимости какой—либо справки и т.д. Не говоря уже об орфографии

04.11.17, 09:04

Adivinanza писал(а):

Нужно брать юристов с соответствующей специализацией и обучать их стандартам и технологиям риэлторской работы. И смотреть их диплом. Сейчас все себя юристами называют)))

При приеме на работу показал отличные знания. Да и впоследствии вопросов небыло. Судя по всему необходимо брать ещё одного юриста для контроля. А этому уменьшать зарплату. Просто нет желания портить положительное мнение клиентов о компании, из—за нерадивого сотрудника.