aprestige писал(а):

С моими друзьями-работодателями мы пересмотрели уровень моих %, по всем показателям он повысился а также я получил долю от общего дохода компании.

Вам повезло, т.к. они прочитали здесь (на форуме) про Ваше желание уйти в другую компанию?? Или как-то так неожиданно само получилось (они поняли вдруг, что 15% для риелтора мало)?

никт писал(а):

NEDVITER
Сейчас Вас и Территорию грязюкой обольют. "Собака лает , караван идет" . Столько времени вести и успешно вести такого рода бизнес надо уметь. Артур Геннадьевич и Алексей (не помню отчества) нормальные вменяемые парни. не обращайте внимание на злопыхателей и продолжайте движение.

Спасибо Вам за отзыв!
Надеюсь, что нормальные люди умеют отделять правду от неправды. Или по крайней мере составлять СВОЁ собственное мнение о компании.
Ну а грязюку отмоем. Главное -результат работы агентства, а не разглагольствования некоторых об этом.

Николай Тюленев писал(а):

NEDVITER писал(а):

Помешала, возможно, не такая компьют. "продвинутость", как у Вас.

Я радио-инженер по первому высшему. А Вы?

Ааааааааа.... Тогда ясно, откуда такие познания и вопросы.
А я гуманитарий. Нас " ентому кампютеру не учили" в нашем селе

В этот момент сотрудники как правило рассказывают весь НЕГАТИВ о том, что было плохого в компании, из которой они ушли. Так уж сложилось, что хорошего о своих бывших работодателях они говрят мало))


Сергей, неужели Вы принимаете ВСЮ информацию, которую дают ушедшие с предыдущего места работы кандидаты, за чистую монету??? Удивлена...
Ведь не скажет Вам кандидат, что его "попёрли" с предыдущего места работы за профнепригодность и неэффективность. Надеюсь, согласны с этим? Так что делите всё, сказанное кандидатом на 5 и не ошибетесь!

Николай Тюленев писал(а):

Это я об этом

Спасибо , Николай, за ценный технический совет. Помешала, возможно, не такая компьют. "продвинутость", как у Вас. Поэтому и создала новую тему. Но ведь сути темы это не мешает, верно?