Какого рода деятельность можно совмещать с деятельностью агента? 245 / 5119

MilaFa писал(а):
-СМ. ВЫШЕ- ОЗАРЕНИЕ НА РУКОВОДСТВО ПРИХОДИТ И УХОДИТ( ИНОГДА ВООБЩЕ ОНО НА БАГАМАХ)) -НО..СТАЖЕРУ ТО КУШАТЬ ХОЧЕТСЯ ВСЕГДА)))

Что Вы так раскричались)) - я не глухая и НЕ СЛЕПАЯ))
Если Вы были или являетесь стажером в АН (а может рекрутировали и
давали "путевку в жизнь" агентам), а может быть даже трудитесь риэлтором(!))
тогда - продолжайте кататься в своем лифте - "-СМ. ВЫШЕ"/ниже и прочее.
А нет - так и говорить не о чем :nez-nayu:

Svetlana55 писал(а):
MilaFa писал(а):
-СМ. ВЫШЕ- ОЗАРЕНИЕ НА РУКОВОДСТВО ПРИХОДИТ И УХОДИТ( ИНОГДА ВООБЩЕ ОНО НА БАГАМАХ)) -НО..СТАЖЕРУ ТО КУШАТЬ ХОЧЕТСЯ ВСЕГДА)))

Что Вы так раскричались)) - я не глухая и НЕ СЛЕПАЯ))
Если Вы были или являетесь стажером в АН (а может рекрутировали и
давали "путевку в жизнь" агентам), а может быть даже трудитесь риэлтором(!))
тогда - продолжайте кататься в своем лифте - "-СМ. ВЫШЕ"/ниже и прочее.
А нет - так и говорить не о чем

))определенно чем то Вас задеваю..-извините. )) стажером не имела чести быть .

MilaFa писал(а):
))определенно чем то Вас задеваю..-извините. )) стажером не имела чести быть .

Ну, таки да)) В одной теме, однако))
Только вИдение и опыт разные

Svetlana55 писал(а):
Елена Чижова писал(а):
...
И в КУДА выкладываться по полной?
Если у Стажера (это я так, на всякий случай напомню) нет своей Базы, нет своих Клиентов и нет приложения теоретическим учениям.

Елена, возможно, мы говорим про разные формы ведения бизнеса.
...
Сама так начинала - у меня не было ни клиентов, ни объектов, ни дополнительных источников доходов.
И знаю точно (в т.ч. и по "вчерашним" и по сегодняшним нашим стажерам) - чтобы получить быстрый результат, вставать нужно с рассветом и работать, когда другие уже отдыхают. Вечерами, в выходные и праздничные дни.
Время только на сон, на совместительство его просто не остаётся.
Полное погружение - это и есть стартовый вклад стажера, его инвестиции ...

Плиз, Светлана, расскажите, что именно Вы делали, когда другие уже отдыхали?
Круглосуточная расклейка, холодные прозвоны, дежурства в офисе в праздничные дни, продвигающие рекламные баннеры?
ЧТО может делать Стажер, который не имеет опыта?
Расклейка - о чем, если нет объектов?
Прозвоны - кого, если нет умения вести переговоры?
Дежурства в офисе - но чем Стажер может решить проблемы пришедших Клиентов?
Реклама услуг - так он еще не в состоянии их оказывать качественно.
:ne_vi_del:

Куда Вы полностью погружались в стажерский период?

Елена Чижова писал(а):

Плиз, Светлана, расскажите, что именно Вы делали, когда другие уже отдыхали?
Круглосуточная расклейка, холодные прозвоны, дежурства в офисе в праздничные дни, продвигающие рекламные баннеры?
ЧТО может делать Стажер, который не имеет опыта?
Расклейка - о чем, если нет объектов?
Прозвоны - кого, если нет умения вести переговоры?
Дежурства в офисе - но чем Стажер может решить проблемы пришедших Клиентов?
Реклама услуг - так он еще не в состоянии их оказывать качественно.

Куда Вы полностью погружались в стажерский период?

Лен, я дивлюсь вопросам...
У нас в базе 3000 вариантов.
КТО мешает агенту предлагать любой вариант другого агента нашей фирмы?
Дело не в стажёре, дело в наставнике.
Именно наставник должен поставить руку, дать испить"первой крови", направить туда, где деньги лежат...
НО.
Нельзя научить.
Можно только научитьСЯ.

Ольга Меркулова писал(а):
...
Лен, я дивлюсь вопросам...
...
КТО мешает агенту предлагать любой вариант другого агента нашей фирмы?

???
Тот самый другой Агент и мешает.
Он не согласен делиться комиссионными.

Ольга Меркулова писал(а):
...
Дело не в стажёре, дело в наставнике.
Именно наставник должен поставить руку, дать испить"первой крови", направить туда, где деньги лежат...

Верно.
И сколько времени займет освоение этого направления к лежанию денег?

Ольга Меркулова писал(а):
...
Нельзя научить.
Можно только научитьСЯ.

Сто раз верно.
Но это общие слова и фразы.
:nez-nayu:

КАК УЧИТСЯ СТАЖЕР?
Сколько времени у него занимает эта Учеба?
Во что он погружается??
Наставник все два-три-четыре месяца вместе с ним круглосуточно погружаться не будет)))
Хорошо, если Наставник посоветует Стажеру изучать Риэлторские Форумы.
А если нет?

Да и вообще - любая Теория познается только в Практике.
Но самый первый практический вывод у Стажера - первая оплата будет нескоро.

Ольга Меркулова писал(а):
...
Дело не в стажёре, дело в наставнике.
Именно наставник должен поставить руку, дать испить"первой крови", направить туда, где деньги лежат...

Первый Стажер у меня ушел от стыда и беспомощности.
Я отдала ему свой Объект и почти два месяца он его показывал.
И в самый ответственный момент, когда Интересант заинтересовался и попросился на повторный просмотр, у Стажера не хватило денег на бензин.
Все.
Он (взрослый Человек, старше меня) не знал, как сказать мне о том, что нет денег на бензин, и нашел наиболее удобный способ - спрятался.
И не появился.

Лен, сорри.
Слезу не пробивает.
Я просто очень хорошо знаю уровень зарплат успешных агентов и менеджеров, знаю цену собственному времени, потраченному на стажёра.
Да, нищим сложно приходить в эту профессию.
Но это проблема человека, который решил себя посвятить риэлторству, что у него нет денег на то, чтоб войти в профессию.
Нет денег - ну значит выбери себе то, что даёт средство к существованию каждый день.
Таких возможностей - море.

Елена Чижова писал(а):

Тот самый другой Агент и мешает.
Он не согласен делиться комиссионными.

Не поняла.
У вас что нет практики делиться комиссионными между агентами внутри одной фирмы?
Есть конечно, а что мешает мне, стажёру, искать покупателя на твой вариант, да если ты ещё и в рекламу его не даёшь?
Если будет покупатель на твой объект, ты не покажешь, что ли?..
Да куча работы у стажёра может быть, только сам себе он вряд ли её придумает.
Наставник озаботить должен.
Ещё раз повторяю: наставник.
У меня сейчас два наставника штатных.
Плачу зарплату им и они со стажёрами и день и ночь.

Ольга Меркулова писал(а):
Лен, сорри.

Да, нищим сложно приходить в эту профессию.
Но это проблема человека, который решил себя посвятить риэлторству, что у него нет денег на то, чтоб войти в профессию.
Нет денег - ну значит выбери себе то, что даёт средство к существованию каждый день.
Таких возможностей - море.

может я конечно что-то недопонимаю, но по-моему более половины начинающих это люди которые идут в недвижимость, те у кого напряг с деньгами.
почему идут ? в более половины случаев, так как не взяли на хороший оклад.

Возможностей море - это общая фраза. И те кто знают такие возможности там и работают. Или в вашем понимании возможностей море - это пойти курьером или секретарем ?

З.Ы сколько приводилось примеров бывалых, которые пришли в недвижимость когда был кризис и не было работы, и они достигли своего уровня благодаря тому, что надо было много работать и кормить семью. Но я не читал о случаях когда в недвижимость пришел миллионер чтобы попробовать.

З.Ы 2 Мой пост не касается совмещения, я отписался только о фразе -нищим.