Йоу! Кто побежит весной фиксировать потери? 31 / 1595

Дмитрий_юзао писал(а):
Adekamer писал(а):
развиваться удаленная работа

Вот это да. причем вектор пока устойчивый. Да, иной раз контроль сложнее, но все решает цена услуг.
У меня у друга у его АН - колл центр по айпи телефонии где-то в молдавии. две девочки меньше чем 100 баксов каждая.
Другой друг продауншифтился до Каширы. спокойно живет, детей видет - растит, сам разработчик явы на удаленке. изредка в офис мотается. Да, ЗП ниже чем если бы в мск сидел. но.. за минусом накладных и времени больше, и жизнь полнее, и денег лишних остается больше..

1) Съедут искатели из мск и те что не вписались в новый рынок
2) Съедут ТЕ, что сдавали первым квартирки, тк тоже станут невписываемыми.
3) И да, жилье будет ценно только там где будет работа. МСК взлетела ТОЛЬКО на фоне того, что в мск - налоги всей нефтянки. Окончательно Прикроют краник - кирдык

Вы сильно ошибаетесь в своих прогнозах. Москва - столица экс- советской империи, центр логистики распределения товаров по всей России, центр культурной жизни, центр научной жизни, все основные институты и НИИ в Москве, здесь вся инфраструктура управления страной и огромная армия чиновников которая на этой инфраструктуре сидит, а остальные ее кормят и обслуживают. Нигде, ни в каком ином городе нет такой инфраструктуры, и строить ее никто нигде не будет. Поэтому Москва всегда будет центром притяжения, с самыми высокими зарплатами в стране, и соответствующими ценами на недвижимость. Айтишники это мизер на рынке труда, особенно в нашем чиновничьем государстве.

Лапулия.smart писал(а):
Дело не в духовности, вы с радостью продадите квартиру по высокой цене любому человеку.

НЕЛЬЗЯ!
ЗАМАЮТ!

Кажется, я разгадал хитрый план Адекамера. Он не просто так ищет клиента с высокой духовностью. Он хочет провернуть бартер - человеку с высокой духовностью перейдёт КВАРТИРА, а Адекамеру от него - ВЫСОКАЯ ДУХОВНОСТЬ :bra_vo:

Дмитрий_юзао писал(а):
Пример - разработать систему бюджетирования нужны одни спецы и определенная квалификация, поддерживать ее, и изредка делать доработки, - для этого держать спецов не выгодно. причем ни спецам ни заказчику. первые деградируют, вторые переплачивают.

У нас сложилась практика - внедрив систему, разработав ее, заказчик пытается притянуть разрабов к себе. Тем самым создавая оверкволифайд.
Но. это временно. ИТ все больше унифицируется. Средства интеграции все более развитые. Время самописок на коленке, время самописателей прошло.

ты видимо где то рядом видишь таких эникейшиков.... нона самом деле ИТ сильно больше и глубже... и разработку ты видимо не видел

нельзя шаблонизировать все бизнес задачи, более того - бизнес (во всех смыслах - не только бизнес-заказчик) требует постоянно доработки, нового функционала...
если не будет этих доработок, этого нового функционала - ты сразу же начинаешь проигрывать конкурентам
потому что конкуренты предлагают лучший пакет услуг. все эти 3\4G mms sms и прочая ересь думаете очень нужна операторам связи ?
да ни в жисть! они вынуждены вести гонку вооружения ради борьбы за абонентскую массу!
и тот кто первый введет накер никому не нужный 6G оттянет на себя вкусный кусок пирога
так и в других отраслях
вернемся к ИТ
банально страхование
если следовать логике Димы-ЮЗАО
то купил ПАРУС - поставил сотрудникам - греби бало лопатой!
а вот фиг!
одно дело когда ты страхуешь каско - совсем другое страхование ОСАГО - тут тебе и онлайн связь с базой АСВ как минимум для предупреждения перекрестного страхования и как максимум для расчета коэффициента
ну ладно - допустим ПАРУС справился... начинаешь заниматься бизнес страхованием, а вот тут БАЦ и пару не катит - не умеет он зонтничного страхования...
а тут еше оказывается надо уметь пересраховыват в импортных компаниях... хлобысь - а у них разные форматы обмена данных! но ничего - так много продуктов на рынке ESB , но ничего - покупаешь соник - но тут бац! надо его научить дружить с этими системами - и опять программисты пилят свой код
так что никуда мы не денемся.. ИТ-ки....
потому как без нас - никак

David Moiseevich писал(а):
Нигде, ни в каком ином городе нет такой инфраструктуры, и строить ее никто нигде не будет. Поэтому Москва всегда будет центром притяжения, с самыми высокими зарплатами в стране, и соответствующими ценами на недвижимость.

Сомнительно, что Москва всегда останется доминирующим центром притяжения. Много крупных российских компаний вывели свои центральные офисы в другие города.

при крахе Империй(хотя ссср с натяжкой такой можно назвать. это только в воспаленном мозге переферийных государств циркулирует, ибо империя имеет колонии, с которых сосет, в ссср же все наоборот, уровень жизни периферии всегда был выше рсфср), так вот, при крахе, как в классической безмасштабной сети снижается связность, тем самым обрекая узлы вдали от самого "главного" на безвременье и нищету. Однако за 26 лет связность значительно возросла, налоговый перекос ТАКЖЕ со временем уйдет(уходит уже, но с большим временным лагом).

Рассуждения про центр чиновничества, они, конечно, от части верны, но только от части.
Ибо ТО, что происходит у нас на глазах это и есть административная реформа.
МФЦ... госуслуги. В дальнейшем только унификация и стандартизация. Единая ИнфоСистема государства.
И до судебной системы дойдет... и так далее. Все это резко сокращает то самое чиновничество... Остаются клерки лишенные на местах любой мало мальской власти.

В такой системе для центральных административных функций хватит курортного городка а-ля Вашингтон Дистрик коламбия.
Ой. в смысле некий Сочи-Таун с населением чиновников в кол-ве 50 тыщ штук.

а в мортоне сокращения...
внешняя ссылка
В группе компаний «Мортон», интегрированной в структуру ГК «ПИК», началась оптимизация штата, узнал «Коммерсантъ». Под сокращение уже подпали почти 1 тыс. человек, всего планируется уволить 3 тыс. сотрудников

так шта .....
лето будет жаркое......

Дмитрий_юзао писал(а):
при крахе Империй(хотя ссср с натяжкой такой можно назвать. это только в воспаленном мозге переферийных государств циркулирует, ибо империя имеет колонии, с которых сосет, в ссср же все наоборот, уровень жизни периферии всегда был выше рсфср), так вот, при крахе, как в классической безмасштабной сети снижается связность, тем самым обрекая узлы вдали от самого "главного" на безвременье и нищету. Однако за 26 лет связность значительно возросла, налоговый перекос ТАКЖЕ со временем уйдет(уходит уже, но с большим временным лагом).

Рассуждения про центр чиновничества, они, конечно, от части верны, но только от части.
Ибо ТО, что происходит у нас на глазах это и есть административная реформа.
МФЦ... госуслуги. В дальнейшем только унификация и стандартизация. Единая ИнфоСистема государства.
И до судебной системы дойдет... и так далее. Все это резко сокращает то самое чиновничество... Остаются клерки лишенные на местах любой мало мальской власти.

В такой системе для центральных административных функций хватит курортного городка а-ля Вашингтон Дистрик коламбия.
Ой. в смысле некий Сочи-Таун с населением чиновников в кол-ве 50 тыщ штук.

В нашей стране чиновничество уже сотни лет рулит, почитайте того же Гоголя или Некрасова, ничего в стране не меняется, барин всех рассудит, и вы мундиры голубые и ты им преданный народ с 86% поддержкой. Чиновничество только растет. Сокращение это как пчелы против мёда. Чиновники и охранка из армии и силовиков и прочие бюджетники эта система осталась со времен развала совка неизменной. Вон хотели в коммунарку чиновников вывезти и каков результат? :ti_pa:

Лапулия.smart писал(а):
Много крупных российских компаний вывели свои центральные офисы в другие города.

Могут хоть в Гадюкино вывести, 90% всех денег в стране управляются с области в пределах Бульварного кольца.

index_svg писал(а):
Могут хоть в Гадюкино вывести, 90% всех денег в стране управляются с области в пределах Бульварного кольца.

вы считаете, что после того как рабочие места вывезут в гадюкино, жителям мск и подмск толстым слоям намажут из этого пирога?

David Moiseevich писал(а):
В нашей стране чиновничество уже сотни лет рулит

чиновничество - это аппарат управления. канал прямой реализации внутренней политики и канал обратной связи.
Вы же понимаете, что 90% этой работы - активно перекладывается на компьютеры и серверы баз данных...
И вы знаете, что в струтуре Ч-ков раболепство перед начальником. Каким бы ты не был блатным, если единицу сократили, придется и своих увольнять. саботаж,конечно, на уровне страны огромен. но это всё решаемо. и главное - четко вырисовывается именно цель решить. точнее ПОрешить.
очень показателен пример сбера. что там внутри. имхо сбер одна из площадок на которой тестируют новые методы взаимодействия власти и населения - без прослойки чиновников. только клерки без власти.