Коллега оказалась порноактрисой( как вы проверяете своих сотрудников, партнеров, клиентов? 267 / 4614

21.07.19, 19:43
Cleo писал(а):
Нашли, это было в феврале, в конце. Она долго продержалась, ее только сейчас увольняют:)

Это ж не та, что на экономфоруме? А почему увольняете?

21.07.19, 19:43
Cleo писал(а):
Нашли, это было в феврале, в конце. Она долго продержалась, ее только сейчас увольняют:)

Хорошее трудовое место можно определить по низкой текучке. У вас там, похоже, условия не ахти.

А по теме помню год назад похожая история с профессором Кембриджа была. Три года в порноиндустрии мужик отработал пока кто-то из студентов его не опознал. Тут профессор и рассказал что не за ради денег, а таксать для души. После развода попробовал и втянулся. Я лично считаю в свободное от работы время имеет право.

21.07.19, 19:45
Ева2015 писал(а):

21.07.19, 19:43
Cleo писал(а):
Нашли, это было в феврале, в конце. Она долго продержалась, ее только сейчас увольняют:)
Это ж не та, что на экономфоруме? А почему увольняете?

Нет, это разные несвязанные между собой люди. Помощницу увольняет учредитель по причине того, что сам самодур( девочка очень хорошая, мне жалко ее, пытались отстоять, но бесполезно(

21.07.19, 19:47
imv писал(а):

21.07.19, 19:43
Cleo писал(а):
Нашли, это было в феврале, в конце. Она долго продержалась, ее только сейчас увольняют:)
Хорошее трудовое место можно определить по низкой текучке. У вас там, похоже, условия не ахти.

А по теме помню год назад похожая история с профессором Кембриджа была. Три года в порноиндустрии мужик отработал пока кто-то из студентов его не опознал. Тут профессор и рассказал что не за ради денег, а таксать для души. После развода попробовал и втянулся. Я лично считаю в свободное от работы время имеет право.

Если на результате работы не отражается, то все равно, наверное...
По текучке: у нас одна текучая должность - помощник учредителя. Остальной коллектив мега-стабилен.

21.07.19, 19:48
Cleo писал(а):
Нет, это разные несвязанные между собой люди. Помощницу увольняет учредитель по причине того, что сам самодур( девочка очень хорошая, мне жалко ее, пытались отстоять, но бесполезно(

Т.е. он увольняет? Не она сама? Значит, чем то не угодила. Вообще, человеческие взаимоотношения вещь очень хрупкая, я поняла, что настолько хрупкая, как тоненький хрустальный бокал. И рабочие тоже. И даже знания, навыки и умения будут неуместны.

21.07.19, 19:55
Ева2015 писал(а):

21.07.19, 19:48
Cleo писал(а):
Нет, это разные несвязанные между собой люди. Помощницу увольняет учредитель по причине того, что сам самодур( девочка очень хорошая, мне жалко ее, пытались отстоять, но бесполезно(
Т.е. он увольняет? Не она сама? Значит, чем то не угодила. Вообще, человеческие взаимоотношения вещь очень хрупкая, я поняла, что настолько хрупкая, как тоненький хрустальный бокал. И рабочие тоже. И даже знания, навыки и умения будут неуместны.

Не сама. По ему одному ведомой причине считает ее тупой. Вообще, там такие в голове тараканы мадагаскарские, к нему вообще сложно подстроится. Так что опять ищем)

21.07.19, 19:58
Cleo писал(а):
Не сама. По ему одному ведомой причине считает ее тупой. Вообще, там такие в голове тараканы мадагаскарские, к нему вообще сложно подстроится. Так что опять ищем)

На то он и учредитель. Просто она не научилась его чувствовать, вот и тупая

Читал в Нью-Йоркере, как корреспондент искала квартиру на Манхэттене. Свои впечатления о рынке, агентах и прочем описала в статье. Так вот, она подружилась с одним агентом 66-лет с необычной жизненной историей, он ее на всякие риэлторские тусовки брал. На одной из них стал показывать пальцем - вот та агентша подрабатывает доминатрикс, а вот та эскортом.

Если серьёзно. Если вторая работа не влияет не первую, то какое дело работодателю?
Про частые болезни героини рассказа ТС у меня есть сотрудник вечно на больняке. Но там реально. Сам иногда навещаю в больничке. Считаю это судьбой, лучше носить другому в больницу передачу, чем самому под нож (хоть и хирурга).
Чем партнёры и клиенты зарабатывают, а тем более какую личную жизнь ведут, тем более не наше дело, пока платят.
Проверять надо на платежеспособность и деловую репутацию. А в остальном пусть думают, что их творчество хоть кому-то интересно.

21.07.19, 20:11
Brownie писал(а):
Если серьёзно. Если вторая работа не влияет не первую, то какое дело работодателю?
Про частые болезни героини рассказа ТС у меня есть сотрудник вечно на больняке. Но там реально. Сам иногда навещаю в больничке. Считаю это судьбой, лучше носить другому в больницу передачу, чем самому под нож (хоть и хирурга).
Чем партнёры и клиенты зарабатывают, а тем более какую личную жизнь ведут, тем более не наше дело, пока платят.
Проверять надо на платежеспособность и деловую репутацию. А в остальном пусть думают, что их творчество хоть кому-то интересно.

Тут не болезни, а клиенты:) некогда ей на работу ходить. Ненадежная, врет постоянно, а это и есть репутация.