Три опытных руководителя с командами (50 чел). на продажу 363 / 8049

У меня есть три опытных руководителя отделов с командами, в общей сложности 50 человек, готовы к переходу в правильное агентство.

Пузырь доткомов -прям таки. Компании создаются за три дня красиво упаковываются и продаются доверчивому инвестору.

Рентополучатель писал(а):
Пузырь доткомов -прям таки. Компании создаются за три дня красиво упаковываются и продаются доверчивому инвестору.

Эти коллективы создавались годами. Покупатель проверит послужные списки и рекомендации до подписания договора.

Мой партнёр и я уже успешно трудоустроили 2 команды, так что есть рекомендации от довольных покупателей команд.

Александр Санкин писал(а):
Рентополучатель писал(а):
Пузырь доткомов -прям таки. Компании создаются за три дня красиво упаковываются и продаются доверчивому инвестору.

Эти коллективы создавались годами. Покупатель проверит послужные списки и рекомендации до подписания договора.

Мой партнёр и я уже успешно трудоустроили 2 команды, так что есть рекомендации от довольных покупателей команд.

если все так хорошо а почему продают?

Рентополучатель писал(а):
Пузырь доткомов -прям таки.

А я по-хорошему завидую. Вот практически на моих глазах человек замутил бизнес с нуля и, кажется, без серьезных вложений.

Только одного не понимаю - а вот прежние "хозяева" этих отделов - они что, спокойно и с укоризной смотрят на человека, который уводит у них готовые коллективы?

Наталья Гусева писал(а):
Рентополучатель писал(а):
Пузырь доткомов -прям таки.

А я по-хорошему завидую. Вот практически на моих глазах человек замутил бизнес с нуля и, кажется, без серьезных вложений.

Только одного не понимаю - а вот прежние "хозяева" этих отделов - они что, спокойно и с укоризной смотрят на человека, который уводит у них готовые коллективы?

у прежних хозяев не было наверно желания продолжать бизнес: идеи, ресурсы, технологии, финансы и кадры. без первых составляющих последние ничего не решают!

Нет не какой гарантии что этим складывающемся колективам подойдут условия работы у нового работодателя.И они не разбегуться через месяц, наплевав на чеки и гарантии выданные продавцом о их покупке)

realtor97 писал(а):
у прежних хозяев не было наверно желания продолжать бизнес: идеи, ресурсы, технологии, финансы и кадры. без первых составляющих последние ничего не решают!

Хотя последние являясь кадрами по факту, должны решать все

Новосельцев писал(а):
realtor97 писал(а):
у прежних хозяев не было наверно желания продолжать бизнес: идеи, ресурсы, технологии, финансы и кадры. без первых составляющих последние ничего не решают!

Хотя последние являясь кадрами по факту, должны решать все

А может быть прежний хозяин и не заметит пропажи команд)) :lol:

Владимир Грохотов писал(а):
А может быть прежний хозяин и не заметит пропажи команд))

Скорей всего дело в перспективе, с хозяином останется только Шарик, как в том анекдоте :lol: